近日，三明市委编办召开中心组学习（扩大）会，组织全办党员干部认真学习《党委会的工作方法》、《中国共产党党组工作条例（试行）》。会上，处级党员干部围绕学习内容，谈了各自的学习体会。市委编办余迭荣主任就如何加强市委编办领导班子建设、全面提高室务会领导水平，提出了四点意见：一是必须建立健全长效的理论学习机制。把握提高素质这个加强领导班子建设的重点，建立健全以领导干部在职自学制度、室务会中心组理论学习制度、督学述学评学考学制度为主要内容的让干部经常受教育的学习培训机制，着力提高领导班子总揽全局的素质。二是必须建立健全长效的工作运行机制。把握推动工作这个加强领导班子建设的目标，建立健全以决策机制、责任机制、督查机制为主要内容的让工作不断见成效的工作运行机制，着力提高领导班子推动工作的能力。三是必须建立健全长效的联系群众机制。把握服务群众这个加强领导班子建设的要求，建立健全以领导干部基层联系点制度、联系群众制度、调查研究制度为主要内容的让群众长期得实惠的联系群众机制，着力提高领导班子服务群众的本领。四是必须建立健全长效的内部监督机制。把握自警自律这个加强领导班子建设的关键，建立健全以领导班子成员谈心交心制度、重要工作情况通报制度、民主生活会制度为主要内容的让班子成员持续促和谐的内部监督机制，着力提高领导班子自警自律的水平。

（三明市委编办机关党支部供稿）