2019年,学校围绕培养中高级技术人才;负责劳动预备制、下岗再就业、创业、农村劳动力转移、退役士兵、交通行业中高级技术工人、职工函授等培训;负责机械、电气、汽车驾驶、汽车维修等专业(工种)技能培训、鉴定等工作重点,主要开展以下业务活动:一、学历教育方面:2019年共招收全日制学生573人,非全日制学生192人;推荐161名毕业生到对口企业就业,同时,积极组织学生参加2019年高职单招和天津职业技术师范大学考试,共有43名学生被省内各大专院校录取。同时,学校立足区域产业发展,采取“走出去、请进来”的办法,构建“引企入校”和“订单班”培养模式, 2019年,学校增设电气自动化、汽车维修、数控加工、城市轨道交通运输与管理、计算机应用5个高职升学班,并与永安市燕江国际大酒店达成战略合作,开设西式糕点制作专业。二、社会培训方面:积极开展社会培训鉴定工作,通过与市各企事业单位沟通联系,通过校企对接,不断提升培训鉴定力度。2019年,学校共组织开展各类培训共6727人,其中营运驾驶员从业资格证培训1735人,巡游出租汽车驾驶员从业资格培训497人,网络预约车驾驶员从业资格考试培训2628人,客运驾驶员应急处置与节能技术97人,道路运输企业安全员104人,其它各类培训1666人。开展各类职业技能鉴定1121人,其中初级工31人,中级工749人,高级工341人。
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